A partir del 2017 el personal que esta comisionado en el plantel del Colegio Nacional de Educacion Profesional Tecnica (CONALEP), de Ciudad Victoria, será regresado al plantel donde esta su plaza, advirtió Agustín de la Huerta Mejía.
Y es que de acuerdo a lo informado por el Director General de Conalep en Tamaulipas, hay una saturación de empleados o basificaciones en puestos de confianza por lo que es urgente realizar una reorganización.
Para ello adelantó que ya el personal de recursos humanos trabaja con los informes de escritorio acerca de cada empleado pero posteriormente se llevará a cabo el trabajo de campo.
“Personal de recursos humanos y su equipo están haciendo la información que se deriva de las plazas, salarios y funciones, tiene que hacerlo después físicamente que ya estén en ese proceso de asistir a cada uno de los planteles a verificar la función de quien es, que hace cuánto gana, cuál es su horario, si asiste, seguimos en el periodo preliminar no tenemos un reporte válido “.
Subrayó que es el plantel de esta capital donde se enfrenta una saturación de personal comisionado cuya base se encuentra en otros municipios.
Victoria está saturado de personal comisionado que pertenece su base a otro plantel, sin embargo está haciendo otra función aquí, pero no hace falta a partir de 2017 los vamos a regresar a todos”.
Explicó que en el modelo que fue formado el Conalep existen tres tipos de trabajadores contrato, confianza y basificados, ‘ no se puede mezclar uno con otro’, enfatizó.
